厚生労働省は、女性の労働参加の進展や就労形態の多様化を背景に、労災保険制度の現代的課題を検討するため、「労災保険制度の在り方に関する研究会」を設置しました。 これにより、現行の労災保険制度の見直しや改善が進められる見通しです。企業の労務管理やコンプライアンス体制に大きく影響する可能性があります。 当事務所では、最新の法改正情報に基づき、適切な対応策のご提案やサポートを提供しております。 ご不明な点やご相談がございましたら、ぜひお気軽にお問い合わせください。